Também ocorreram mudanças relacionadas à responsabilização dos empregadores quando o assunto são verbas trabalhistas. Ou seja, a empresa tomadora de serviços somente será responsável pelos débitos trabalhistas ou previdenciários, se quem terceirização de mão de obra a contratou não conseguir custear as despesas. Somente o contratado será responsável pelos encargos trabalhistas, previdenciários, fiscais e comerciais… Continuar lendo Nova Lei de Terceirização: quais as principais mudanças?